|
Завдання, над якими працює педагогічний колектив:1. Організаційні задачі:
2. Управлінські задачі: · Спрямовувати управлінську діяльність на самоконтроль, самоаналіз та саморозвиток кожного , самоаналіз та саморозвиток кожного педагогічного об’єкта з метою значного підвищення потенціалу кадрової політики , створення умов для розвитку творчості , розкриття талантів та можливостей особистості . · В контексті реалізації положень громадсько-активної школи активізувати взаємовідносини між педагогічними працівниками , батьками та громадськими організаціями . 3. Методично-кадрові задачі: · В умовах реалізації моделі розвиваючої освіти та роботи над науково-методичною проблемою «Креативна освіта для розвитку інноваційної особистості « підвищувати рівень творчої активності педагогічних кадрів. · Удосконалювати зміст науково-методичногої роботи , забезпечувати її національну спрямованість відповідно до економічних , політичних , соціокультурних умов розбудови й оновлення української загальноосвітньої школи. · Забезпечити ефективне використання всіма педагогічними працівниками навчального закладу інформаційно-комунікаційних технологій . 3. Освітні задачі: · забезпечення якісної повноцінної освіти на рівні державного стандарту для всіх учнів школи, на академічному і профільному рівнях - учням, які мають більш високі навчальні можливості; · Активно запроваджувати в практику роботи навчальних закладів тестові форми оцінювання навчальних досягнень учнів на основі застосування європейського досвіду впровадження науки тестології та завдань міжнародних порівняльних досліджень ТІМSS 2007, TIMSS 2011 / 4. Виховні задачі: · Спрямувати виховну діяльність на розвиток інноваційної особистості; · залучати учнів до творчої діяльності ; · формувати духовні запити учнів , розкривати шляхи і форми задоволення матеріальних та духовних потреб; · забезпечувати інтелектуальний та емоційно-вольовий розвиток; · сприяти збереженню і зміцненню психічного і фізичного здоров'я ;
|